최근 몇 년 동안 신시내티 시내의 헤드라인을 장식했던 다양성, 형평성, 포용성에 대한 문화적 투쟁은 끝난 것처럼 보입니다. 그러나 학교 이사회 구성원들이 서로 명백히 반대하는 최종 조치 없이는 아닙니다.
2021년 반경쟁 플랫폼에서 선출된 논란의 여지가 있는 그룹 “Four For Forest Hills”의 나머지 멤버인 Sara Jonas와 Bob Bibb가 12월 17일 회의를 주도했습니다. Larry Hook 교육감의 계약에 추가로. 반경쟁적 행위에 대해 비슷한 견해를 표명한 후크(Hook)는 2022년에 해당 직책에 임명되어 2026년 7월 31일까지 계약을 체결했습니다.
3-2 투표에서 포레스트 힐스 교육위원회는 2027년 7월 31일까지 Hook를 $190,000 이상의 급여로 운영하는 1년 계약 연장을 승인했습니다. 새 이사회가 그를 조기 해고하기로 결정하면 해당 지역은 6개월분의 급여와 수당을 지급해야 합니다.
이 계약은 일부 회원들이 교육감의 임기 중 적절한 기간인 3~5년 계약에서 벗어난 것이라고 믿는 것입니다.
자칭 런닝메이트인 마크 벨은 회의에서 이번 거래로 새 소속사에 “12개월 동안 감독을 평가하고 그가 앞으로 함께 가고 싶은 감독인지 확인할 수 있는 기회”가 생길 것이라고 말했다.
그러나 반대표를 던진 Wendy Strickler 부통령과 Jason Simmons는 이를 Jonas, Bibb 및 Bell의 정치에 대한 마지막 수사로 보고 있습니다. 이들은 모두 12월 31일에 만료되는 임기를 갖고 있습니다. 현 교육감의 계약에 따르면 이사회는 Hook의 고용과 관련하여 2026년 3월 1일에 결정을 내려야 합니다.
교육감 계약 투표가 정치적이었습니까?
2025년 마지막 회의에서 노조 표결 시기는 이사회 구성원들 사이에서 끊임없는 논쟁의 대상이었다. 공개 논평에서 차기 회원인 제레미 워드는 이 조치가 “대중에게 그것이 의미하는 바를 설명할 기회” 없이 “11시간 만에” 추가되었다고 설명했습니다.
2027년까지 이사회에 재직할 것으로 예상되는 스트리클러와 시몬스도 같은 말을 했다.
Simmons는 The Enquirer에 “이것은 이것이 정치 조직이라는 생각을 영속시킵니다. 우리는 그것이 작동하도록 새로운 이사회를 구성하는 것이 아니며, 우리는 지역구에 가장 적합한 것이 무엇인지에 관심이 없습니다”라고 말했습니다.
Simmons는 Jonas, Bibb 및 Bell의 행동이 “우리가 고용한 사람을 계속 고용하고 싶고 우리의 말이 옳습니다”라는 메시지를 보낼 것이라고 말했습니다.
Strickler와 Simmons는 새 팀이 2026년 8월 1일부터 60일 매수를 통해 Hook과 헤어질 수 있는 거래 버전을 지원했습니다.
Strickler는 수요일 회의에서 “새로 선출된 이사회에 Larry와 협력할 수 있는 더 많은 유연성을 제공하고, 우리가 하고 있는 작업이 18개월 동안 Larry와 함께 이사회를 흔들기보다는 Forest Hills의 비전과 일치하는 경우 이번 학년도 말에 Larry와 함께 더 많은 결정을 내릴 수 있는 유연성을 제공하는 것”이라고 말했습니다.
Kevin Misiak과 같은 일부 지역 공무원은 교육감의 계약을 연장하면 새 기관이 너무 빨리 움직이는 것을 막을 수 있다고 말합니다.
“관리자를 고용하는 것은 지름길이 아닙니다”라고 Misiak은 말했습니다. “오늘 밤 이 결정이 내려지지 않았다면 의심할 바 없이 첫 번째 또는 두 번째 회의(새 이사회)에서 Larry가 그 자리에서 해고되었을 것입니다. 이 지역은 혼란에 빠졌을 것입니다.”
리더십의 변화가 포레스트 힐스의 문화 전쟁의 종식을 의미할 수 있을까요?
조나스(Jonas), 비브(Bibb), 빌(Bill)이 이사회에서 떠난 것은 고등학교 다양성의 날 금지, 다양성 옹호 포스터 그림, 연방 소송으로 이어진 반인종주의 정서를 포함해 수년간의 다양성 결정의 정점이었습니다.
여러 선거의 선두 주자인 Jonas는 12월 17일 회의에서 고별 연설을 통해 자신의 노력을 요약했습니다.
“저는 CARE 팀, 다양성 평등 소속 및 포용 프로그램, 그리고 제 둘째 아들이 공부하는 동안 겪어야 했던 ‘백인의 죄책감’에 대한 시적인 교훈에 분노했습니다. 저는 교육의 실수를 바로잡기 위해 노력하겠다고 다짐했습니다.”라고 자녀가 Forest Hills에 가지 않는 Jonas는 말했습니다.
그는 “모든 결정이나 투표가 쉬운 것은 아니었습니다. 결코 쉽지 않았습니다. 다른 사람들에게 인기가 없더라도 내 연구와 신념을 굳건히 지켜야 할 때가 많았습니다”라고 말했습니다.
Forest Hills 학부모와 Honesty for Ohio Education 조직인 Natalie Hastings는 Hook의 계약을 연장하기 위한 3인 이사회의 최종 투표가 그들의 시대의 정치적 의제에 부합한다고 말했습니다.
“나는 이 위원회가 2023년이든 25년 투표소에서든 우리 커뮤니티의 많은 사람들이 원하는 것을 전달한 것과 반대되는 결정을 내릴 것이라는 사실에 놀라지 않습니다.
커뮤니티는 가장 최근의 탑승 선거에서 이 드라마를 끝내고 싶다는 소망을 표현한 것 같습니다. 지루한 이사회 회의를 옹호하는 후보자인 Ward, Jeff Nye 및 Erin Walczewski가 선출되었을 때 Bell은 이사회 3석 중 하나를 확보하는 데 가까워졌습니다.
12월 17일 공개 논평에서 워드는 캠페인 과정에서 자신이 들은 가장 큰 반응은 “모든 정당에 걸쳐 이사회의 의사결정 과정에서 정치를 제거하려는 욕구”라고 말했습니다.
Denise Mayer, Bibb 및 Jonas와 같은 다른 주민들의 경우 그녀는 지역 사회의 압력에 직면한 용기와 전문성으로 유명했습니다.
메이어는 “그들의 시간은 사려 깊은 리더십, 건전한 의사 결정, 학생과 가족에 대한 확고한 헌신을 보여줍니다. 그들은 자신과 특히 가족에 대한 신상 털기, 괴롭힘, 위협에 직면하면서 이를 수행했습니다”라고 메이어는 말했습니다.
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